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Publicado:
Nov 05 2009 Título:
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Interesante tema, por su puesto que si lo haría y no porque sea social mente responsable, eso son patrañas, lo haría porque una persona en esa situación seria mas responsable y comprometida con el trabajo y no le valdría un "cacahuate" el puesto, al contrario lo cuidaría mas.
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Publicado:
Nov 05 2009 Título:
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Si existen varias compañías que se dedican a contratar personas con capacidades y cualidades diferentes, solo es cuestión de que vayas al DIF ahí te pueden canalizar a algunas, pero si deseas una en especifico ve a la empresa de electrónicos que está por la carretera a la base aérea en frente de la 15va zona militar.
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Publicado:
Nov 05 2009 Título:
SALUDOS! |
SI ESTA CALIFICADA PARA EL PUESTO CLARO QUE SI!
SALUDOS!
TOUAREG
NO VOY A PONER A HACER ALGO QUE NO PUEDE A UNA PERSONA DISCAPACITADA...NO ES LOGICO.
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Publicado:
Nov 05 2009 Título:
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cuando se integra un alumno a una empresa a esta se le da un documento donde se especifica las caracteristicas del alumno, en base a eso se le dice que puesto puede desempeñar y los beneficios fiscales que tendra al contratar a una persona con capacidades diferentes, se le explica que no tendra que estarlo cuidando, que se le capacito ya para el trabajo es un empleado mas que no le genera gastos fiscales y qe no lo responsabiliza en mayor grado de accidentes laborales que pueda pasar. muy pocos empresarios aceptan a una persona con estas caracteisticas porque tienen la falsa idea que no podran con el puesto.
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