Bueno, me comentaron a mi, y a lo que tengo entendido, todas las empresas te exigen codigos de etica, y que calles los procesos etc..
una vez yo firme una clausula que decia 50,000 pesos de indemnizacion a la empresa, por si yo abria la boca, dando procedimientos, clientes etc..
pero no procede a lo que yo tengo entendido ante una demanda ... El trabajador no esta obligado a pagar tal cantidad...
no te pueden comprobar, a menos que seas medio menso, que diste procedimientos, formatos, telefonos, etc..
ahora, estas haciendo cosas del otro trabajo en tu horario laboral, por ahi si puedes tener algunos problemas...
Responder
|